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[강연주] 2장: 함께 #10
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[강연주] 2장: 함께 #10
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Original file line number | Diff line number | Diff line change |
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@@ -0,0 +1,24 @@ | ||
## 중요하다고 생각한 내용 | ||
2장에서의 배우는 협력이란, 팀 내 소통과 신뢰를 높이는 것이다. | ||
단순히 팀에 뛰어난 사람이 많다고 성공하는 것이 아니라, 정보를 공유하고 협력을 잘해야한다. | ||
이를 위해서는 상대방과 많은 대화를 나누며 상대방을 이해하는 데 많은 시간을 투자해야한다. | ||
또한, 같이 학습해나간다는 환경을 조성해야한다. 이를 통해 팀원들이 심리적 안전감을 갖게 될 것이다. | ||
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## 경험적인 내용 | ||
실제로 지금까지 진행했던 프로젝트를 생각해보면, 초반에는 협력적으로 진행하자!고 하지만 | ||
실제로는 일을 나누고 선을 그어 각자 할 일을 진행했다. | ||
협력이라는 것에 대해 배워본 적이 없어서 협력이 뭔지 잘 몰랐던 것 같다. | ||
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책을 읽고 개발자로서 협력을 잘하기 위해서는, | ||
- 질문을 하는 걸 두려워하지 않는 환경을 조성하고 | ||
- 서로 최대한 많은 대화를 나누며 | ||
- 같이 학습해나간다는 분위기를 형성하는 것 | ||
이 중요하다는 것을 깨달았다. | ||
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## 이해가 되지 않는 내용 | ||
책에서 협력이란, 혼자서 작업하지 않고 팀끼리 같이 작업해야한다고 한다. | ||
근데 실제로는 각자의 일정으로 함께 만나서 코드를 짤 수 없는 상황이 많다. | ||
또한, 이러한 이유로 각자 작업을 할 때 충돌을 최대한 피하기 위해 각자의 작업에 겹치는 부분이 없도록 나눈다. | ||
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각자 코드를 짜지만, 서로의 코드를 완벽히 이해하고 코드 리뷰 등을 통해 피드백을 주고 받으며 | ||
학습은 같이 진행하는 것으로 이해하면 되는걸까..? | ||
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+18
to
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왜 질문하기 어려운 환경이 쉽게 생길까요??
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모르는 부분을 부끄러워하고, 나만 모르는 게 아닌가 라는 조심성 때문인 것 같습니다!
책을 읽으며 질문하기 쉬운 환경을 조성하기 위해서는 사소한 것도 이야기를 나누고, 쉬운 질문이라도 상대방에 공감해주고 이해하는 태도가 중요한 것 같다고 깨달았습니다!
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조흐네요 👍 👍
말씀하신
질문하기 쉬운 환경
그리고 커뮤니케이션 코스트를 줄일 수 있는 환경을 위해서조직원들의 친밀도를 중요시하는 집단도 많더라고용